Muitas vezes já se ouviu falar que o nosso conhecido salário mínimo é inconstitucional por ser impossível apenas com ele, recebido mensalmente, pagar contas das necessidades básicas de uma família como alimentação, educação, saúde e lazer. Está redigida em plena Constituição de 1988, ano em que foi escrita, que todo brasileiro tem direito a estas condições de vida e que cabe ao Estado criar todas as condições favoráveis para isso.
O salário mínimo foi criado pelo presidente Getúlio Vargas, um dos mentores do partido Trabalhista Brasileiro (PTB), que garantiu alguns outros benefícios para o trabalhador como férias, 13º salário, jornada de trabalho de até 8 horas diárias e outras vantagens. Além disso, o trabalhador também poderá contar com o reajuste do salário mínimo a cada ano, sempre entre os meses de janeiro e maio do ano corrente, como forma de compensar a inflação que rói o poder de compra do salário.
Neste ano de 2012, o salário mínimo votado no Congresso Nacional que chega todos os meses as mãos do trabalhador está em R$ 620,22. No entanto, a cúpula política já começa a pensar no valor base para o ano de 2013, que daqui a alguns meses se aproxima e precisa entrar já com este novo valor definido.
O Ministério do Planejamento então já determinou que o valor oficial do salário mínimo para 2013 será de R$ 670,95, um aumento de apenas R$ 48, 73, em relação ao que é pago atualmente. Muitos brasileiros ficam indignados com tão pouco aumento, o qual não dá nem para pagar aquela conta extra, mas a realidade é que nunca houve um reajuste de salário mínimo que se pensasse apenas no trabalhador.
Afinal, os empregadores também passam a ter os custos aumentados com aquele funcionário por causa do salário mínimo. Sem contar que a estimativa é de que os gastos dos cofres públicos com este pequeno aumento serão de R$ 15 bilhões o que somado com outros reajustes dados a funcionários grevistas ainda gera mais custos para o poder público. O problema é que como sempre, o trabalhador sai no prejuízo e fica com a menor, aliás, quase invisível fatia do bolo.
O novo salário mínimo de R$ 670,95 começará a ser pago a partir de fevereiro de 2013 como pagamento pelos dias trabalhados em janeiro do mesmo ano, por isso, é hora do trabalhador brasileiro começar a se programar para a sua mais nova realidade. Claro que R$ 48,00 não é uma quantia que muda a vida de uma pessoa totalmente, mas, certamente deve dar para adquirir umas coisas a mais como até mesmo mais alimento na mesa.